ANNONS
ANNONS
Läs mer
Krönika
Ledarskap

Skapa en utvecklingskultur för bättre resultat! Amanda Ekman guidar hur.

❓️Vet ni hur mycket ni tappar av er sammanlagda potential på ditt jobb?

av

Amanda Ekman

den

3/4/2024
Läs mer
Tips
Ledarskap

Hur använder du det ”nya” sättet att ge feedback utan hotrespons? Amanda Ekman ger dig mer konkreta verktyg och tips!

Varför coachande utvecklande feedback istället för negativ/konstruktiv? Är det inte bra att vara rak? Absolut att komma till konkreta och tydliga vägar...

av

Amanda Ekman

den

1/30/2024
Läs mer
Krönika
Ledarskap

Ge feedback och ha svåra samtal – utan hotrespons! Amanda Ekman ger nycklarna till att lyckas.

Vår mänskliga hjärna är programmerad att hamna i fight, flight eller freeze tillstånd när vi upplever hot i tillvaron.

av

Amanda Ekman

den

12/4/2023
Läs mer
Krönika
Ledarskap

Organisationskulturen påverkar och påverkas av – dig! Hur hanterar du detta?

Öka din egen lycka samtidigt som du mer medvetet bygger en positiv kultur! Amanda Ekman ger här 6 tips!

av

Amanda Ekman

den

10/30/2023
Läs mer
Krönika
Arbetsmiljö

Från stress och besvikelse till balans, lycka, välbefinnande och bättre beslut

Skapa frid inom dig och runt dig, utveckla ett bättre självledarskap med tre kraftfulla tips. Läs mer!

av

Amanda Ekman

den

10/11/2023
Läs mer
Krönika
Personal

Bygg en positiv kultur – för allas skull! Här får ni 3 tips - av Amanda Ekman

Bygg positiv kultur: Förstå hjärnans reaktion på fel, forma vision för förändring, integrera positiv feedback. Amanda Ekman ger vägledning.

av

Amanda Ekman

den

8/23/2023